㈱ スタイラジー様 - 採用サイト
LeadGridではコンテンツの拡充に主眼を置きました。なかでも求職者目線で知りたい情報を具体的に伝えるために「働き方・制度」ページの新規制作にこだわりました。スタイラジー様が強みとしている働きやすさを伝えるべく、有給取得日数や平均残業時間、男性の有給取得率などの数字データを図解でわかりやすく掲載。さらに、働く社員だけでなくその家族のことも大切にしている姿勢が伝わるよう「対個人」「対家族」の二軸で各種制度の分類と紹介を行うなど、企業の姿勢を反映したコンテンツを制作しました。
- URL
- 業界・業種
- IT
- ジャンル
- 採用サイト制作
- 制作期間
- 5ヶ月以上
- デバイス
- PC / スマートフォン
- 担当スコープ
- 情報設計 / MVV策定 / ページライティング / Webデザイン / 写真撮影 / HTMLコーディング / CMS開発 / プロジェクト管理
- 制作費用
- 300 ~ 800万円
求職者からの応募が集まる採用サイトのつくりかた
人材採用の競争が激化する中、自社が伝えたいメッセージや求職者が知りたい情報を発信することができる採用サイトは、質の高い人材と出会うためには必要不可欠なものとなっています。 しかし、求職者に興味を持ってもらえるようなサイトの作り方が分からないとお悩みの方もいるでしょう。 この資料では、自社と相性が良い求職者からの応募が集まる採用サイトのつくりかたのポイントと制作事例を紹介します。
Interview
お客様の声
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創業以来初のサイトリニューアルで企業の顔を一新。情報伝達の課題解決とサイトの更新性が向上した事例
株式会社レドシル 様
- # コーポレートサイト
- # リブランディング
- # 更新性向上
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リブランディングにより企業のビジョンが明確に伝わるように。サイトの更新性も向上した事例
SAAFホールディングス株式会社 様
- # コーポレートサイト
- # リブランディング
- # 更新性向上
- # 上場企業
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企業と求職者の双方に事業の魅力が最大限に伝わるサイトを制作。新規問い合わせが増加した事例
株式会社レイ コミュニケーションデザイン ユニット 様
- # コーポレートサイト
- # 問い合わせ増加
- # 採用強化
- # 更新性向上
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サービスの魅力を伝えるためのコピーライティングや情報設計により、CVRの改善と更新性の向上を実現した事例
SALESCORE株式会社 様
- # サービスサイト
- # 問い合わせ増加
- # 更新性向上
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採用力強化を目的に更新性の高いCMSを導入し、自社で自由に情報発信できる体制を実現した事例
株式会社ボルテックス 様
- # 採用サイト
- # 採用強化
- # 更新性向上
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直感的な操作性・自由に構成を変更できる柔軟性により、理想のサイト運営が可能になった事例
株式会社フォーカスシステムズ 様
- # コーポレートサイト
- # 更新性向上
- # 採用強化
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ロゴ・サイト・モーション、すべてのデザインに世界観を込めたリブランディング事例
circus株式会社 様
- # コーポレートサイト
- # 更新性向上
- # リブランディング
- # 採用強化
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物流DX企業として信頼いただけるようなサイトデザインに刷新し、SEO流入も増加した事例
三菱商事ロジスティクス株式会社 様
- # コーポレートサイト
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「ポジティブな世論形成」ができるメディアの立ち上げと情報設計を担い、PV数を9倍に伸ばした事例
株式会社タイミー 様
- # オウンドメディア
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多岐にわたるソリューションを一貫性持って紹介できるように情報設計したブランドサイトの事例
竹田印刷株式会社 様
- # サービスサイト
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